Teamleitung KYC Commercial
Seit 40 Jahren prägt card complete die Entwicklung des bargeldlosen Zahlungsverkehrs in Österreich maßgeblich mit und ist der einzige österreichische voll integrierte Karten-Komplettanbieter, von der Abwicklung des kartenbasierenden Zahlungsverkehrs und einer vielseitigen Produktpalette an Kreditkarten bis zu Akzeptanzlösungen für den stationären Point-of-Sale sowie für den E-Commerce-Bereich.
Ihr Aufgabengebiet:
- Führung und fachliche Entwicklung des Teams KYC Commercial
- Verantwortung für KYC-Prozesse mit gewerblichen Kunden
- Überwachung und Verwaltung des Due-Diligence-Prozesses für gewerbliche Kundenbeziehungen
- Sicherstellung von Effizienz, Qualität und Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben sowie interner Compliance Richtlinien für die verantworteten Prozesse
- Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Steuerung von Risiken
- Unterstützung von Audits, interner Überprüfungen und behördlicher Inspektionen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Compliance, Risikomanagement, Front Office, etc.) und Aufsichtsbehörden
Ihr Anforderungsprofil:
- Kaufmännische Ausbildung, abgeschlossenes Hochschulstudium Wirtschaft oder Rechtswissenschaften von Vorteil
- Fundierte Fachkenntnisse im Bereich KYC/AML-Vorschriften für gewerbliche Kunden im Finanzsektor
- Führungserfahrung
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgezeichnete analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Genaue, verlässliche und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ergebnisorientierung
Unser Angebot:
- Eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine kollegiale Unternehmenskultur und ein starkes „Wir-Gefühl“
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung
- Weitere Benefits wie gesundheitsfördernde Maßnahmen und Mitarbeiteraktionen
Für die ausgeschriebene Position ist ein Mindestgehalt von EUR 50.000,- Jahresbrutto (Vollzeit) vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Vorerfahrung und Qualifikation.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
